发生交通事故工伤赔偿（工伤赔偿该找谁）
在日常生活中，发生交通事故是件令人头疼的事，如果交通事故又涉及工伤赔偿，那更是让人头大。那么，遇到这种情况，工伤赔偿到底该找谁呢？接下来，小编将为你一一解惑。
一、交通事故中，谁能够获得工伤赔偿？
工伤赔偿的办理条件是劳动者在工作时间、工作场所内，因工作原因受到事故伤害或患职业病。并非所有发生在交通事故中的伤者都能获得工伤赔偿。
那么，在交通事故中，哪些人可以享受工伤赔偿呢？
（一）上下班途中发生事故的劳动者
劳动合同法第三十条规定：“劳动者在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。”
也就是，只要劳动者在上下班途中没有违反交通规则，那么发生交通事故伤亡的，就视同工伤对待。
（二）工作中发生交通事故的劳动者
劳动者在工作时间、工作场所执行工作任务时，发生交通事故伤亡的，属于工伤。
不过，如果事故完全是劳动者个人过失导致的（如酒后驾车、无证驾驶等），则不能认定为工伤。
二、发生交通事故工伤赔偿，先找谁？
了解了谁能够获得工伤赔偿后，我们再来看看发生交通事故工伤赔偿，该先找谁？
（一）用人单位
工伤赔偿金由用人单位支付，发生交通事故工伤赔偿，首先找用人单位。
用人单位收到劳动者工伤申请后，应当填写工伤认定申请表，并提供相关材料，提交给当地社会保险经办机构。
（二）社保经办机构
社保经办机构在收到用人单位申请后，将组织工伤认定委员会，对工伤情况进行调查、认定。
如果认定为工伤，将核定赔偿金额，并通知用人单位支付工伤保险待遇。
三、工伤认定后，交通事故责任方是否承担赔偿责任？
确认工伤后，交警部门还会对交通事故进行责任认定。这时，交通事故责任方是否还需要承担赔偿责任呢？
（一）交通事故责任方需承担赔偿责任的情况
如果交通事故责任方对工伤负有主要或者全部责任，且受害人存在经济损失的，那么交通事故责任方除了承担交通事故的赔偿责任外，还需承担工伤赔偿责任。
（二）交通事故责任方不需承担赔偿责任的情况
如果交通事故责任方不负主要或者全部责任，或者是受害人自身有过错，则交通事故责任方无需承担工伤赔偿责任。
四、交通事故工伤赔偿与工伤保险待遇的区别
（一）赔偿主体不同
工伤赔偿由用人单位承担，而工伤保险待遇由社会保险基金支付。
（二）赔偿项目不同
交通事故赔偿一般包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住院伙食补助费、丧葬费、死亡赔偿金等。而工伤保险待遇则包括工伤医疗费、工伤津贴、伤残补助金、一次性伤残补助金、伤亡抚恤金等。
（三）一次性赔偿的区别
在一般的人身损害赔偿诉讼中，除了后续治疗费，一般都是一次性解决赔偿
而在工伤赔偿中，除了5至10级伤残可以一次性解决赔偿外，其他伤残等级是不允许一次性赔偿的。
五、工伤交通事故案例解析
小王是某公司的销售人员，在一次出差途中发生车祸重伤，后经鉴定为七级伤残。
因小王发生事故时属于工作时间、工作场所内，所以认定为工伤。
根据工伤保险条例，用人单位为小王支付了医疗费、误工工资、伤残补贴等工伤保险待遇。
交警部门认定，事故责任由对方车辆承担60%，小王承担40%。
在小王获得工伤保险待遇后，用人单位有权向对方车辆方要求赔偿小王在工伤保险待遇之外的经济损失，如护理费、营养费、精神损害赔偿金等。
看完以上内容，你对交通事故工伤赔偿是不是又有了一定的了解？如果你也有相关经历或见解，不妨在评论区分享你的看法，让大家一起增长知识。
